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崗位職責：
1、根據公司提供的精準客戶資源，通過電話邀約客戶上門
2、通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售業績；
3、開發新客戶，拓展與老客戶的業務，建立和維護客戶檔案；
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。
任職要求：
1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力(此項優秀者可降低學歷要求，不限工作經驗）
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
階梯式培訓：為職員提供一對一帶薪崗前培訓，由專人帶領，包教包會，直至熟悉業務。崗位銜接培訓，邀約/銷售技巧及管理能力等系統專業培訓，公司團隊氛圍極好，大家互幫互助，相互關愛，輕松和諧；
工作環境舒適優越，無需外出日曬雨淋辦業務；公司中央空調（冬暖夏涼），微波爐、飲水機齊全，很適合年輕人辦公。
薪酬福利：
1、最具競爭力無責任底薪
2、豐厚完善的提成制度
3、客戶、業務經理/專員------團隊長--------門店店長！（團隊長晉升時間為入職3個月-6個月，門店店長晉升公司平均時間為6個月-1年（持有股份制），負責人晉升平均時間為1年-2年。公司現在飛速擴展，晉升速度）
4、免費提供員工公寓式宿舍
5、張弛有度，人性化管理，免費下午茶、每月1-3次團建活動（看電影、聚餐、唱k、打球、郊游、燒烤等）