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一、職位描述：
1.配合學校分配的教學任務，研究教學大綱，做好各項課前準備，課堂管理，課后服務等，
完成教學任務，確保授課進度
2.協助校區做好學員調查、課程回訪、續報、轉介紹、引流活動等工作安排
3.參加定期安排的培訓學習等安排
4.及時更新完善教學體系和課程設置
5.維護教具、教學設備等輔助教學用品
6.配合校區開展試聽、講座、家長會、日常學員活動等
7.組織學生參加考級及各項賽事
8.根據書法崗位要求及人才培養制度，制定考核標準，指導助教成為主教老師
9.完成上級主管要求的其它各項事宜
10.嚴格按照公司出勤管理制度，按時打卡上下班
二、任職要求：
1.大專及以上學歷，普通話標準，相貌端莊，人品正直，有親和力，認可公司文化和價值
觀，能夠做到因材施教。
2.熱愛教育事業，具備良好的教師職業操守和服務意識，做事態度積極，抗壓能力強
3.有強烈的責任感，良好的職業操守，誠信守時
4.具備團隊協作精神，兼具良好的耐心，有銷售意識和服務意識。
5.有書法教育教學經驗優先

【成功加入文教后能夠得到】
一、成長&培訓
“老師傅”手把手帶教新師；系統化的內訓體系；外派學習；
二、晉升通道
1、教師晉級：新師→一對一教師→小組課教師→優課教師
2、教而優則管：參與文教經營者計劃，成為管理者成就伙伴！
儲備干部→教學小組長→教學部長→事業部總監→事業部總監
3、教而優則研：參與學科建設、參與課程產品升級研發！
教研員→產品經理→集團教研長→集團培訓師
三、期權計劃
成為文教下一位合伙人，共筑教育事業，分享發展成果！
四、安心成長&保障年薪
簽訂保底年薪，公司兜底保障！教師崗年薪保障6-10萬！
五、十三薪
24個月司齡起，享有第十三薪，十三薪掛鉤月均薪酬，平時多努力，年末更富有！
六、工齡年假
滿一年職工即開始享受帶薪年假！每年都會增加的幸福感！
七、超長帶薪休假
在國家法定節假日的基礎上，文教職工每年寒、暑還有8-12天超長帶薪假期！去闖蕩、去放空、去學習！
八、安心福利
五險一金、法定假期、生日、周年特權福利
九、子女免費就讀
文教職工子女可免費就讀文教優課班級課程！
十、住宿保障
職工宿舍樓，安居樂業奮進！
十一、積分獎勵
花式積分獎勵，積分可兌換各式各樣商城禮品！
十二、花式福利
各種花式團建活動、職工運動會、文教職工專享的籃球場、主題沙龍、專題講座、外部聯盟折扣、集團聯誼、每個月都有的花式節日福利...